| 職種 | 営業職（CA） |
|---|---|
| 仕事内容 | アフターフォローを中心とした販売、カーライフサポート業務 |
| 応募資格・条件 | 普通運転免許証 |
| 休日 | 毎週火曜日、毎月第1・3月曜日 年間休日105日 |
| 就業時間 | 9:15～17:45（休憩時間70分） |
| 勤務地 | 栃木県内各店舗 |
| 初任給 | 大学卒182,500円（営業手当5000円含） 短大・専門卒172,400円（営業手当5000円含） ※いずれも2018年4月実績 ※諸手当：車両手当・営業手数料・時間外手当（実残業制） ※通勤手当：上限22,000円 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（7月・12月）2018年度実績 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度（確定拠出年金・確定給付年金・退職一時金） 団体定期生命保険・契約保養所 |
| 研修制度 | 新人研修・階層別・テーマ別研修 |
| 社員検定制度 | 有（厚生労働省認定日産販売士検定） |
| 過去3年間の新卒採用者・離職者数 | 2016年度 採用数1名 離職数0名 2017年度 採用数7名 離職数1名 2018年度 採用数2名 離職数0名 |
| 過去3年間の新卒採用者数（男女別） | 2016年度 男性0名 女性1名 2017年度 男性5名 女性1名 2018年度 男性2名 女性0名 |
| 平均勤続勤務年数 | 16.7年 |
| 月平均所定外労働時間（前年度実績） | 24h |
| 前年度の育児休業取得対象者数･取得者数 | 取得対象者：3名（うち女性3名、男性0名 2017年度実績） 取得者：3名（うち女性3名、男性0名 2017年度実績) |
| 日時 | 当社ホームページに掲載 |
|---|---|
| 予約方法 | 電話・メール・ホームページから |
| URL | http://dealersaiyo.nissan.co.jp/210/ |
| 職種 | 整備職（TS/TA） |
|---|---|
| 仕事内容 | 一般整備・修理・鈑金塗装 |
| 応募資格 | 国家3級整備士以上の資格取得見込みの者 |
| 休日 | 週休2日制 毎週火曜日、毎月第1・3月曜日 年間休日105日 |
| 就業時間 | 9:15～17:45（休憩時間70分） |
| 勤務地 | 栃木県内各店舗 |
| 初任給 | 1級課程卒：173,800円 2級課程卒：167,400円 2018年4月実績 ※諸手当：国家1級整備士10,000円 ・国家2級整備士7,000円 ・国家3級整備士3,500円 残業は実残業分を支給 ※通勤手当：上限22,000円 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（7月・12月）2018年度実績 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度（確定拠出年金・確定給付年金・退職一時金） 団体定期生命保険・契約保養所 |
| 研修制度 | 新人研修・階層別・テーマ別研修 |
| 社員検定制度 | 有（厚生労働省認定日産販売士検定） |
| 過去3年間の新卒採用者・離職者数 | 2016年度 採用数1名 離職数0名 2017年度 採用数7名 離職数1名 2018年度 採用数2名 離職数0名 |
| 過去3年間の新卒採用者数（男女別） | 2016年度 男性0名 女性1名 2017年度 男性5名 女性1名 2018年度 男性2名 女性0名 |
| 平均勤続勤務年数 | 16.7年 |
| 月平均所定外労働時間（前年度実績） | 24h |
| 前年度の育児休業取得対象者数･取得者数 | 取得対象者：3名（うち女性3名、男性0名 2017年度実績） 取得者：3名（うち女性3名、男性0名 2017年度実績) |
| 日時 | 当社ホームページに掲載 |
|---|---|
| 予約方法 | 電話・メール・ホームページから |
| URL | http://dealersaiyo.nissan.co.jp/210/ |
| 企業HP | http://dealersaiyo.nissan.co.jp/210/ |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒320-8523 栃木県宇都宮市不動前5-1-29 |
| 代表者名 | 小平 雅久 |
| 設立年月 | 1943年2月13日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 179億円（2017年度実績） |
| 従業員数 | 471名 |
| 営業エリア | 栃木県内 |
| 営業店舗 | 県内24店舗 |
| 本社電話 | 028-341-2311 |
| 採用担当者名 | 人財開発部・柏倉、仁科 |
| recruit@tochigi-nissan.co.jp |
